任前谈话和干部公示哪个在前？

在干部任用程序中，任前谈话和干部公示的顺序是有明确规定的，根据相关规定，任前谈话应当在干部公示之前进行，具体流程是这样的：组织上在决定提拔干部时，会按照相关程序对拟任人选进行全方位、立体式、全景化的考察，形成考察报告后提交组织上审议，审议通过后，组织部门会安排人员对拟提拔的领导干部进行谈话，谈话结束后，才能进行干部公示。 干部公示在任前谈话之前进行，具体操作流程是这样的：干部任用经党委会讨论通过后，由组织部门负责公示工作，公示期一般为七天，在七天期满后，组织部门会收回公示材料，并在党委会上决定由谁进行谈话（可以是党委成员或其他组织干部等），谈话人会前往被谈话的干部所任职单位进行谈话，谈话结束后，组织部门会张贴任命书（同时发放本人一份，留底并存档）。