特岗教师入编难不难，三年后的出路是什么？

特岗教师，指的是一些以非教育专业为主的人员，通过特岗计划进入教育系统从事教育工作，他们需要在特定年限内完成一定的工作量并通过教师资格考试。但是，对于这些特岗教师来说，他们的入编之路并不是那么容易。

首先，特岗教师入编的门槛相对较高，要求申请人员必须是高等院校的毕业生，且具备一定的工作经验和专业技能。申请人还需要参加面试并进行考核，这其中就包括语言表达、教育能力和专业知识等等方面。因此，特岗教师入编并不是随随便便就能够完成的。

另外，特岗教师入编过程中，还需要完成一定的工作量和考试要求，包括教学实习、备课、试讲等等。特岗教师需要在短时间内完成与正式教师相同的任务，这对于他们来说，无疑是一个巨大的挑战。

而对于那些能够成功入编的特岗教师来说，三年后的出路又是怎样的呢？进入编制后，特岗教师的工资待遇将会有所提高，同时也能够享受到一个教师的职业福利，如养老保险、医疗保险等。如果特岗教师工作表现出色，还有可能获得晋升和加薪的机会。

然而，特岗教师在三年后的职场出路并不仅仅是留在原单位继续工作。如果他们具备一定的专业知识和教学技能，还可以进入其他中小学或职业院校从事教育工作。另外，他们也可以在教育局、研究机构或行业协会等单位工作，担任教育培训、研究咨询等方面的职务。

所以，特岗教师入编的路并不好走，需要申请人们付出很多的时间和精力。但是，如果他们能够通过入编考核并在职场中表现出色，便能够享受到更好的待遇和福利，同时也能够拓展自己的职业发展空间。